第一千七百零六章 号角（第2/2页）

而且在管理层，必须有技术部门出身的人员才行，另外管理层要想提高薪酬，也必须同步提高技术和研发人员的薪酬才行！

这些措施都是为了保证技术和研发部门人员的地位，这些肯定会有漏洞，但起码保证了技术部门在楚科技术内部的地位，不至于随意出现管理部门碾压技术部门的状况，整个产业的好处，都被管理层给拿走了，最后落得一地鸡毛！

“技术部门这边，目前主要是开发‘荒野大镖客’、‘DOTA’几个项目，目前正在进行后期优化之中！”

SG游戏的技术部门，因为要负责开发多个项目，像开发“使命召唤”、“刺客信条”等游戏项目组，基本上都是独立的项目组，每年开发一部续作。

虽然同在SG游戏，但这些游戏项目组也是处于竞争之中，像开发“使命召唤”的团队，他们跟这款游戏的命运已经绑定在一起，游戏销量越高，游戏开发团队就能从这款游戏拿到更多的分成。

“使命召唤”、“刺客信条”的游戏开发团队，光每年能拿到的游戏分成都超过千万美金，开发团队不少人，都直接实现了财富自由，而且这笔收益，将持续很久，就跟好莱坞电影收益一样，只要游戏还有销量，每卖一套，这些游戏项目组开发成员，都能分到一笔钱，开发一款爆款游戏直接能够养老，在SG游戏并非是不可能！

这种制度下，即便没人要求，这些游戏开发团队都在拼命，没人愿意跟钱过不去，这些开发团队的人员是给SG游戏在打工，更是在给自己打工，能力不足或者不能提升开发团队实力的人，早就待不下去被赶跑了。

而这段时间，在SG游戏开发部门，最受瞩目的，就要数明年要开售的“荒野大镖客”了，作为SG游戏成立以来，投资最大的一款游戏，也被游戏行业称为游戏界的泰坦尼克号，到目前为止就已经砸了三个亿美金进去，这都还没算宣发跟推广费用。

现在“荒野大镖客”的开发团队，是整个SG游戏技术部门人员最多的，目前直接隶属于这个项目组的人员，就超过了750人，这还仅仅只是一部分，如果将雇佣的策划、电影团队等成员也加进来，那整个开发团队的规模，达到了惊人的两千多人！

也就是SG游戏这一款游戏的开发团队规模，都超过了一大批的游戏厂商人员了。

陈楚亲自上手体验了一下，还处于测试中得“荒野大镖客”。