第191章
这次前往关山当中巡察休养院工作， 知微没有带秦湘竹和绵绵过来。
随行的两位仙君都是从前兵部任职过的四品，她好歹也是个三品， 虽然因为太忙了， 还没有过考核，但已经具备了应对突然事件的一定能力。
可依着秦湘竹和绵绵如今的修为，一旦遇到什么事情， 想要自保估计都很不容易，更别提上阵杀敌了。
这次考察关山一共用了三天， 三天之后， 知微对于问题的解决有了一些初步的构想和思路。
外出考察的这段时间里， 知微给秦湘竹放了三天假， 回来之后却发现秦湘竹并没有自己想象中放假后的轻松， 而是像一只受了伤的河豚， 整个人都在那边气鼓鼓。
“怎么给你放个假还气成这幅样子？”知微纳罕道，“这又是谁惹我们秦姑娘不开心了？说出来我给你出气。”
秦湘竹深深地叹了口气， 道是自己昨儿和秦卫吵了起来，因为昨晚吵得太激烈了，所以直到今天早上还有些精神不济， 说到底并没什么大事。
“秦卫不是你哥吗？”知微道， “你和他又有什么好吵的？”
知微和秦卫认识了这么多年， 对他本人的性格也了解。
秦卫的性格相对来说还是挺随和的， 不争强，不掐尖，一般没有什么事情能激起他的情绪， 跟人争吵起来。
秦卫唯一的逆鳞就是南徴， 容不得旁人说南徵一句不好， 不过但凡和他亲近的人都知道这件事情， 也一般不会无聊到跟他争执这些。
秦湘竹对着知微说起了争吵经过。
她趁着这几日休假的机会回家了一趟，正好就遇上了同样休假回家的秦卫。
两人吃饱喝足后各自吹着自己的偶像，秦卫说南徵，秦湘竹说歆和，商业互捧，和谐交流。
两人聊着聊着，话题就开始有些不对头。
秦卫觉得，如今天庭的小仙女当中，只有知微可以配得上他们南徴帝君，他很看好歆和仙君。
可秦湘竹说他是痴心妄想，没人能配得起他们歆和仙君，歆和独美！
然后两个人就掐了起来，争了个天昏地暗。
知微：……
这就是CP粉和唯粉的较量了么？
如果主角不是她和南徵的话，她还蛮有兴趣听一听天庭男仙女仙之间的粉色新闻。
可主角一旦涉及到了自己和植物人师兄……
知微只想说一句话。
求放过！
知微回到处所睡了美美的一觉，一早起床后前往司命部的书房。
这几天去关山考差，司命部这边的事情自然没顾上，这会儿已然堆积了不少工作，需要解决一下。
结果知微去往书房之时就觉得气氛的不对，抬头远远一看，书房上空拉起的热烈欢迎歆和仙君巡察回归的横幅。
说起横幅这件事情，其实也有一个典故。
从前她还在订婚殿工作的时候，为了提升修仙中心活跃率和仙众参与度，曾经去往各个部门当中，四处请人做一些专业方面的讲座。
而为了对这些讲师们的到来表示隆重与重视，知微曾专程去过小南天找人订制横幅。
当时接待她的松源仙君表示，这种没有技术含量的东西，小南天一般都是不做的，但是考虑到知微是小南天订单大户，所以还是委屈一下接了订单。
知微也没想到，今天竟然能在这里看到了欢迎她的横幅。
其实她刚刚走了只有三天，远远没有需要迎接回归这么夸张。
为了欢迎她的归来，书房前站了许多司命九处和十处的仙君仙官，
知微对着大家表达了真挚感谢后走进书房。
书易第一个冲进去，白越对于书易的矫捷身手都有些看愣了，稍稍停顿了一会儿后，也跟着走了进来。
知微对着书易询问，大家今天为何会这样的热情
她记得第一天过来这边任职时都没这么大的欢迎阵仗，这会儿又是怎么回事？
“这都是大家都是自发赶来迎接您的，我们并没有参与组织。”
书易陈述事实过后，又开始对着知微说起了事情的原因。
如今他们九处和十处有了知微定制的挖掘机和吊车后，仙官们挖坑刨土爬墙挂树的工作负担大大减轻，别的处室看到后也都羡慕得不行。
所以这会儿大家一听说知微从关山平安归来，都自发地集结迎接，还扯上了横幅，都道知微是这些年来遇到过最好的掌理仙君。
知微有些不太好意思：“其实也是举手之劳。”
书易道：“倒也不在这些事情，大家最感动的是，您心里面有他们。”
能真正从员工的角度出发干一些实事。
白越也跟在书易后面道：“是啊，大家都是明白人，知道跟着您干铁定不亏。”
再这么一人一句夸下去她都要飘了，知微适时制止了两位吹捧。
“干活吧。”
司命部的事情相对韶关殿而言更简单一些，书易原就是老手，白越也开始上手，知微只用了两个时辰就轻松处理了积攒了三天的公文，审批过后一一盖上了自己的小印章。
解决完司命部的事情，知微继续关注回了韶光殿之事。
毕竟每月都拿两份俸禄，而且薪级工资都不低，所以也要努力当差，对得起这两份的工资。
从韶关殿临走之前，知微从一个金色的保险柜里拿到了一份调研报告。
这是近三年来调研出的数据情况，最终的结论是，老年散仙魔化率是各个群体中最高的，比其他群体几乎高出百分之八十。
知微对于其中这个老年群体的定义不太理解，便转头去问熙宁，这当中的老年如何定义？
熙宁道，这种一般指得是超过一千岁的散仙。
那的确是年纪够大了。
知微点了点头，表示这个范围非常可以。
年长散仙和相同年岁的天庭就职人员状态很不一样。
虽然天庭的有名有姓的仙君大都是超过了一千岁的，但因为他们都在天庭当中担任着重要职位，也有着自己的交际圈，接收到新鲜事物和刺激的同时，道法修行也更加到位，所以相对来说心态更稳，出问题的概率也很低。
所以在这里，千岁以上散仙的才是重点需要被关照的人群。
知微觉得可以从两个方面，一方面丰富这些年长散仙的日常生活，让无处安放的精力可以得到发泄；另一方面，让他们找到可以投入大量时间精力去做的事情，转移注意力。
核心还是仙界的精神文明建设。
如今需要尽快拿出解决方案的问题之一，就是应对仙界人口老龄化。
面对这个问题，知微觉得，实现这些年长仙人再就业是个不错的方法。
当然，这个再就业不能是那种劳心劳力的常规性工作，长此以往，可能会加重其中矛盾，造成更加不好的影响。