第155章 带血的原材料,纺织

保险?

古瑞德大法官皱着眉头,一页页看过去。

越研究,古瑞德大法官越觉得这东西离谱。

他将整份议案放在旁边,不解问道,

“路登先生,恕我直言,这东西赚不到什么米索。”

就拿人寿保险来讲:

缴纳一定的保险费用,在保险生效期间,如果意外身亡,则会赔付一定量的米索。

这……真的能赚米索吗?

由于对方是路登,古瑞德大法官又仔细思考了一遍。

只有一种情况,保险是赚钱的:

投保人的死亡率很低,足够覆盖保险赔付的开销。

可是,神邦这个年代,就算是圣裔家族,意外死亡率也不低!

换而言之,如果科技更加发达,死亡率再低一点,这笔生意还有的赚。

现在?

根本没有保险生存的土壤!

“谁说要赚米索了?!”

路登不满地嚷嚷道,

“我说过多少次了,福报!是福报啊!”

保民官路登只做三件事:

送福报,送福报,还是特么的送福报!

古瑞德大法官翻了个白眼,懒得听他这种胡话。

如果路登不给一个合理的解释,古瑞德大法官不会同意这份议案。

“保险的作用很多。”

路登耐心解释道,

“在良心福报家手里,保险可以作为社会福利的补充部分,你们甚至可以为法官、学者集体购买保险,费用从他们的俸禄中扣除就行了。”

古瑞德大法官冷笑一声,

“那在不良心的福报家手中,保险又是什么样的?”

“这我怎么知道,我可是有良心的!”

路登像是被踩了尾巴的猫,怪叫道,

“保险还能怎么用?用理财保险非法集资?在人寿保险赔付时通知对方有未告知的疾病拒绝赔付?让别人开保险公司然后我去骗保?”

路登说了一大堆让古瑞德大法官满头问号的话。

最后,路登反问道,

“你该不会以为,我会这样做吧!”

古瑞德大法官:……

说笑归说笑。

古瑞德大法官在认真考虑路登的提议。

光是彩票这个提议,就让贪婪宫殿获益不少。

古瑞德大法官可以将几名法官和学者,挂名在神邦彩票下。

这样,神邦彩票在运营期间,就要承担对方的开销,多出一些成本。

换而言之,彩票帮贪婪宫殿在养法官和学者!

最重要的收益,还是税收!

头等奖虽然缴纳了巨额的税,但依旧欢天喜地。

正如路登之前说的,这笔买卖,贪婪宫殿赢麻了。

“保险的事,再放一放。”

古瑞德大法官将议案放在一旁,没有立刻同意。

“你这次来,还有什么要紧事?”

自从那一晚过后,路登的变化非常明显。

以前的路登,虽然在不停赚米索,也让大家跟着喝汤不少。

但是,路登太着急了。

一件事,欲速则不达。

操之过急,不仅效果一般,还很得罪人!

如今,慢下来的路登,反倒成了神邦内最受欢迎的人。

他和十二圣裔家族成立了‘神邦圣裔联合有限责任公司’。

公司愿景:让神邦再次伟大。

如何让神邦再次伟大?

赚米索!

赚更多的米索!

所有人都有钱赚的时候,没人会不满意。

“我需要……我是说,神邦需要更多的奴隶!”

“哦?”

古瑞德大法官有些诧异,惊讶说道,

“我一直以为,您主张废除奴隶制。”

“我个人的主张,在神邦的整体利益面前,不值一提。”

路登一本正经说道,

“我们要种更多的田,粮食、棉花、香料……一切地里能长出来的东西,我们都需要更多!要想做到这些,我们需要更多的奴隶!”

路登将这些行业,统称为劳动密集型产业。

这些行业的利润十分微薄,周期也长,路登没有兴趣入手。

事实上,这也是路登自保的方法之一。

他名下没有大片田地,没有太多庄园,所有产业都在神邦内……

这意味着,路登是无害的。

圣裔家族可以放心和路登合作。

等路登死后,不管谁继承了他的财产,都不会诞生一个新的圣裔家族。

土地,是一切的根。

路登没有表现出对土地的兴趣,就已经释放出了足够的善意。

“奴隶的事,你需要和刀耕殿、战争殿协调一下。”

古瑞德大法官没办法决定所有事。

“太多奴隶进入神邦附近,会被视为不稳定的因素,你也知道,有些人不甘为奴。”

路登随口答道,

“没有人生来为奴。”

命运也许会奴役所有人,

但总有人会站起来反抗。

“路登先生,我知道你对奴隶制有怨言,说实话,我也会可怜那些家伙,哪怕绝大多数的奴隶都不值得可怜。

但是,我相信,他们的孩子如果能摆脱奴籍,一定能有更美好的人生。”

古瑞德大法官皱着眉头,不解问道,

“只是,路登先生,为什么一直反对奴隶制的你,却需要更多的奴隶?”

“纠正一个错误,我并不需要更多的奴隶。

除了矮人以外,我手下只有极少数的奴隶。”

路登认真解释道,

“我只是需要有人给我提供廉价的原材料,越便宜越好。

至于原材料到底是怎么来的?我不在乎,至少现在不在乎。”

粮价越低,路登能够开的工资就越低。

如果1米索只能喂饱1张嘴,那么1米索最多只能雇佣1个人。

如果1米索可以喂饱一家人,那么路登只用给矿工开1米索。

你全家都能吃饱了,还有什么好抱怨的?

感谢路登先生吧!

降低粮价,能让社会稳定的同时,提供足够多的廉价劳动力。

按照路登的经营理念,在矿场上,奴隶还没有矿工好用。

这是真的。

让奴隶去挖矿,如果虐待他们,心怀不满的奴隶会懈怠,会偷懒,甚至会毁掉一些重要设备,然后跳入矿坑,一死了之。

为了避免这些不必要的麻烦,路登没有用奴隶。

如果优待奴隶……路登干嘛不直接发工资给矿工呢?

说实话,矿工在矿上的生活,也没比奴隶好到哪里去。

路登确实给出了最高的薪水,最好的待遇。

但是,达不到挖矿的最低标准,就会被公司辞退。

路登先生发明了两个新名词,一个叫【末位淘汰】,一个叫【优化人员结构】。

不是所有人都能在矿场立足。